Als Alternative zu einer gerichtlichen Auseinandersetzung biete ich die Mediation an. Hierbei handelt es sich um eine von mir moderierte Konfliktlösung in einem Gespräch mit allen am Konflikt Beteiligten. Dies bietet die Chance zu einer umfassenden Problemlösung, bei der alle Divergenzen und Ungereimtheiten angesprochen und eine Lösung im Konsens gefunden werden kann. Der Vorteil der Mediation gegenüber gerichtlichen Verfahren oder Schiedsverfahren ist dabei, dass keine Beschränkung der Problemlösung auf gesetzliche Anspruchsgrundlagen besteht und die Frage der Beweisbarkeit keine Rolle spielt. Die Mediation erfolgt unter Ausschluss der Öffentlichkeit und ist die Lösung der Wahl, wenn Kooperationen trotz Streitigkeiten erfolgreich fortgesetzt werden sollen.
Anwendungsbereiche der Mediation:
- Gesellschafterstreitigkeiten
- Streitigkeiten im Team
- Konflikte mit Kooperationspartnern
Ihr besonderer Vorteil: Durch die Möglichkeit der Hinzuziehung eines ärztlichen Co-Mediators können wir nicht nur auf die rechtlichen, sondern auch auf die medizinischen Hintergründe besonders gut eingehen.
Interessiert? Sprechen Sie mich an.
Mediatorin (Deutsche Anwalt Akademie)
Mitglied bei med.iatori Deutsche Schiedsstelle im Medizinrecht e.V.
www.med-iatori.de